Développeur principal en Ingénierie des Sites

Une carrière en tant que Développeur-euse principal-e en Ingénierie des Sites dans l’équipe d’Observabilité, à la Banque Nationale, c’est agir à titre de spécialiste en ingénierie logicielle, en observabilité et en automatisation.  C’est par tes compétences en développement ainsi que par tes connaissances des plateformes infonuagiques et des outils d’observabilité que tu auras un impact positif sur la fiabilité, la performance et l’évolution des services technologiques de la Banque.

Ton emploi 

• Contribuer à la vision d’observabilité de l’entreprise et favoriser l’adoption de pratiques reconnues dans l’industrie
• Organiser les initiatives et structurer l’information et communiquer avec les clients
• Utiliser tes habiletés politiques (savoir reconnaître ses alliés et ses opposants actifs et passifs) en appuis à la transformation
• Comprendre les besoins des équipes TI et proposer des solutions techniques adaptées à leurs enjeux d’affaires
• Développer des preuves de concept, des automatisations et des solutions en mode « everything as code »
• Guider les membres de l’équipe dans la conception, l’implémentation et l’amélioration des solutions d’observabilité (infra AWS, configuration des plateformes, architecture de solution, etc.)
• Accompagner les équipes dans leur cheminement d’observabilité
• Évaluer l’adoption des pratiques d’observabilité et recommander des plans d’amélioration
• Participer à la veille technologique et aux initiatives d’innovation liées à l’observabilité

Ton équipe 

Au sein du secteur Ingénierie logicielle, Architecture d’entreprise et Livraison, tu fais partie d’un groupe dédié à la gouvernance et à la mise en place des plateformes d’observabilité de la Banque Nationale, dans la grande équipe AI Hub.  L’équipe contribue directement à la transformation technologique de l’organisation en soutenant l’évolution des pratiques d’observabilité, de fiabilité et d’automatisation.

Notre équipe se distingue par son mindset Agile, DevOps et Lean, sa culture d’excellence et son ambition d’automatiser ce qui peut l’être (XaC). Nous travaillons dans un environnement collaboratif où l’approche IaC, GitOps et API-driven est au cœur de nos façons de faire, avec une forte volonté de livrer des solutions robustes, évolutives et utiles aux équipes technologiques de la Banque via les framework Scrum et SAFe.

La Banque valorise le développement continu et la mobilité interne. Nos programmes de formation personnalisés, basés sur l’apprentissage dans l’action, te permettent de maîtriser ton métier et de développer de nouveaux champs d’expertise. Des outils tels que l’Académie de données, la formation linguistique, le Centre d’apprentissage Harvard et de l’accompagnement en coaching et en mentorat te sont accessibles en tout temps.

Prérequis 

• Expérience en développement logiciel, en ingénierie de site ou dans un rôle technique lié à l’observabilité et à l’automatisation; 10 ans d'expérience 
• Maîtrise des outils ou des technologies Datadog, Splunk, Vector, Python, AWS (EKS, Helm, EC2, Lambda), Terraform, GitHub, Docker
• Capacité à concevoir des solutions techniques, à optimiser des processus et à appliquer des pratiques reconnues de génie logiciel
• Leadership, autonomie, curiosité, ouverture à la rétroaction et capacité à accompagner des équipes dans l’adoption de nouvelles pratiques

Tes avantages En plus d’une rémunération concurrentielle, nous te proposons, dès ton embauche, une foule d’avantages flexibles pour favoriser ton bien-être et celui de ta famille, notamment :
* Programme santé et bien-être incluant de nombreuses options * Assurance collective flexible * Régime de retraite généreux * Régime d’acquisition d’actions * Programme d’aide aux employé·e·s et à leur famille * Services bancaires préférentiels * Implication dans des initiatives communautaires * Service de télémédecine * Clinique virtuelle d’amélioration du sommeil
Nous proposons une offre évolutive à l’affût des tendances, de tes besoins et de ceux de tes proches.
Nos environnements de travail dynamiques et nos outils de collaboration modernes favorisent une expérience employé·e agréable. Nous accordons une grande place aux idées des membres de notre personnel. Que ce soit par nos sondages, ou encore par l’entremise de nos programmes, le dialogue en continu et la rétroaction sont encouragés.
L'audace d'agir dans un environnement humain Nous sommes une banque à taille humaine qui se démarque par son audace, sa culture entrepreneuriale et sa passion pour les gens. Nous existons pour avoir un impact positif dans la vie des gens. Nos valeurs fondamentales de complicité, d’agilité et de pouvoir d’agir sont nos sources d’inspiration. L’inclusion est au cœur de nos engagements. Nous visons, autant que possible, à offrir un milieu de travail sans obstacle et accessible à l’ensemble des employé·e·s.
Nous souhaitons procurer, dans la mesure des moyens dont nous disposons, des mesures d’accessibilité lors du processus de recrutement. Si tu as besoin d'accommodement, n’hésite pas à nous en faire part lors de tes premiers échanges avec nous. Nous accueillons les candidates et candidats de tous horizons et nous aimerions savoir ce que tu peux ajouter à notre équipe.
Joins-toi à nous!
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