Technicien(ne) aux comptes payables et recevables

Chez L.S.M Son et Lumières, on fait vivre des expériences marquantes et on transforme les espaces grâce à notre expertise en location événementielle et en intégration audiovisuelle. Spectacles, événements corporatifs ou installations sur mesure : notre équipe donne vie aux projets avec des solutions de sonorisation, d’éclairage et de contrôle à la hauteur des ambitions de nos clients.

En tant que Technicien(ne) aux comptes payables et recevables, vous serez responsable d’assurer le traitement, le suivi et la gestion des transactions financières de l’entreprise, notamment les factures fournisseurs, les comptes clients, les paiements et les encaissements. Grâce à votre rigueur, votre souci du détail et votre sens de l’organisation, vous contribuerez à la saine gestion financière de l’entreprise et au bon déroulement des opérations comptables au quotidien.

Principales responsabilités:

COMPTES PAYABLES

• Vérifier et saisir les factures fournisseurs en s’assurant de leur conformité avec les bons de commandes
• Vérifier et saisir les dépenses (charges fixes, cartes de crédit, etc.)
• Préparer les paiements aux fournisseurs selon les échéanciers
• Travailler en collaboration avec le département des achats pour le suivi des dépenses
• Négocier les termes de paiement avec les fournisseurs
• Répondre aux demandes ponctuelles
• Suivre les frais courus
• Gérer les inscriptions fournisseurs sur ACCEO

COMPTES RECEVABLES

• Effectuer la facturation quotidienne du département de la location
• Enregistrer les paiements reçus
• Envoyer les états de compte
• Assurer le suivi des comptes à recevoir et communiquer avec les clients et chargés de projets
• Répondre aux demandes ponctuelles

TÂCHES ADMINISTRATIVES

• Répondre au téléphone
• Classer les documents
• Gérer les achats de fournitures de bureau

Profil recherché:

• Bilingue
• Minimum de 2 ans d’expérience en comptabilité
• Bonne connaissance du logiciel Acomba, Rentman et Excel
• Bonne capacité d’analyse
• Autonomie, rigueur et bon sens de l’organisation

Ce que nous offrons:

• Assurances collectives partagées entre l’employeur et les employés
• Compte santé mieux-être entièrement pris en charge par l’employeur
• Formation continue pour favoriser votre développement professionnel
• Opportunités de développement de carrière et d’évolution interne
• Horaires flexibles favorisant la conciliation travail-famille
• Encouragement des activités sociales – Activités sociales pour renforcer l’esprit d’équipe
• Accès privilégié à des billets gratuits ou à tarifs réduits pour les événements partenaires

Envoyez votre CV dès maintenant à [email protected] et joignez-vous à une équipe qui fait vibrer les événements!