Novalia RH

Ingénieur en construction et structure

Type d'emploi
Temps plein
Mode de travail
Télétravail
Lieu
Boulevard Wilfrid-Hamel
QuébecG1P 2J2
Publiée
Il y a 2 j

Description du poste

L’ingénieur chez notre client travaille en collaboration avec toute l’équipe afin de proposer aux clients des services d’ingénierie en construction et structure optimisés selon leurs besoins. Ces solutions sont basées sur ses connaissances approfondies en structure et respectent les normes applicables aux ouvrages à concevoir.

Il remplit ses responsabilités conformément à nos valeurs, soit avec respect, authenticité, collaboration et entraide, de même qu’au code de déontologie de l’ordre des ingénieurs du Québec.

Nous cherchons une personne qui aura envie de s’investir à long terme et aidé l’entreprise à évoluer!

Tes responsabilités :

  • Collaborer avec les clients et les membres de l'équipe pour analyser et déterminer les exigences relatives à la réalisation complète des projets;
  • Planifier, concevoir et calculer des structures permanentes ou temporaires dans différents matériaux (béton, bois, acier, etc.);
  • Élaborer des devis descriptifs et des méthodes de construction;
  • Connaître la particularité des divers matériaux de construction afin de formuler des recommandations adaptées;
  • Soutenir le président dans la gestion, autant des projets que des ressources humaines internes;
  • Étudier et interpréter des plans;
  • S'assurer que les plans émis répondent aux exigences des codes, normes et règlements en vigueur;
  • Effectuer le relevé de données sur certains chantiers;
  • Préparer des documents contractuels et évaluer des soumissions concernant des projets de construction;
  • Superviser le travail des techniciens, des technologues et autres ingénieurs et approuver des travaux de conception, des calculs et des estimations de coûts;
  • Conseiller, au besoin, le client quant aux options préférables pour sa situation et l’informer des conséquences possibles applicables;
  • Toutes autres tâches liées aux responsabilités ci-haut mentionnées.
Ce que tu dois avoir :
  • 5 ans et plus en génie de la construction et/ou structure
  • Baccalauréat en génie civil ou baccalauréat en génie construction;
  • Diplôme d’études collégiales en génie civil, diplôme d’études collégiales en technique d’architecture ou diplôme d’études collégiales dans un domaine connexe un atout;
  • Membre de l’OIQ;
  • Excellente maîtrise des normes CSA (S16, A23.3) et du CNB;
  • Connaissance des principes de modélisation structurale et des logiciels d’analyse (SAFE, IDEA StatiCA, SAFI, etc.)
  • Connaissance de base de la langue anglaise (parlé et écrit).
Les plus que nous offrons :
  • Salaire compétitif, selon l'expérience (à partir de 50$/heure)
  • Télétravail occasionnel permis
  • Cellulaire fourni
  • Formation continue et cotisations professionnelles payées par l'employeur
  • Régime d'assurance collective généreux et payé en partie par l'employeur
  • Allocation annuelle pour santé et bien-être
  • REER avec cotisation de l'employeur
  • Le plus important : Une équipe humaine où ton nom n'est pas juste un numéro de dossier!

**Masculiin utilisé à des fins d'allégement de texte seulement**


Sens de l’organisation 
Capacité d’avoir une vue d’ensemble afin d’organiser son travail, gérer son temps et établir les priorités, habileté à structurer les tâches de manière à être plus efficace et respecter les échéanciers, etc.

Autonomie 
Capacité à prendre en charge ses mandats et responsabilités avec un minimum de supervision, à surmonter les défis rencontrés et à proposer des solutions adaptées tout au long des phases d'analyse, de conception et de coordination

Communication efficace et respectueuse 
À l’aise d’exprimer ses besoins, ses limites, ses opinions, ses idées ou ses désaccords, communique de manière à minimiser les conflits, soulève des questions pertinentes pour mieux comprendre, etc.

Rigueur et minutie 
Utilise un maximum d’information pour analyser une situation, travaille avec intégrité, de façon éthique et en respectant les normes professionnelles exigées par son emploi

Aisance dans un milieu dynamique et rapide 
Capacité à gérer plusieurs dossiers dans un milieu changeant et à respecter des délais et échéanciers serrés

Intérêt pour la gestion
Avoir un intérêt marqué en gestion (de projets et de ressources humaines) afin d’être en mesure de supporter le président dans ces diverses tâches

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