Éducateur de la petite enfance - Pouponnière - Frampton

LE CENTRE À LA PETITE ENFANCE LA BECQUÉE - DES PETITS POMMIERS met tout en oeuvre pour offrir un endroit où le plaisir, la stabilité et le respect sont omniprésents !

Voici ce que nous avons à vous offrir :
• Un milieu de vie valorisant et enrichissant ;
• Un climat de collaboration et d’entraide ;
• Un milieu de travail riche et stimulant où chacun est mis à profit ;
• Nous sommes accrédités Petits Ambassadeurs pour la région de Chaudière-Appalaches et Capitale-Nationale ;
• Nous sommes certifiés CPE durable ;
• Nous sommes certifiés Concilivi ;
• Stationnement gratuit ;
• Salaire selon les échelons du ministère de la famille ;
• 13 jours fériés ;
• Pauses rémunérées ;
• 8 jours de maladies ;
• Régime de retraite à prestations déterminées cotisation employé(e) / employeur à 50% ;
• Régime d’assurance collective ;
• 3 semaines de vacances après 2 ans, 4 semaines après 4 ans et 5 semaines après 12 ans.
Formé.e qualifié.e : Ton expérience sera considérée dans le calcul des vacances

Éducateur.trice – Pouponnière :
 Contrat à titre de titulaire à la pouponnière à notre installation de Frampton.
 4 jours semaine à raison de 34 à 36 heures par semaine dès août 2026 ;
 Travaille en collaboration avec tous les intervenants qui gravitent autour des enfants sous leur responsabilité ;
 Planifie et applique le programme éducatif préconisé par le CPE (HighScope) ;
 Applique le processus de l’intervention éducative ;
 Assure le suivi du développement de chaque enfant, ainsi que sa sécurité et son bien-être ;
 Développe une relation de confiance avec les parents ;
 Collabore à la conception de plan d’intervention individuel pour les enfants ayant des besoins particuliers et en assure l’application.
Exigences recherchées :
• Éducateur.trice formé.e qualifié.e, en voie de l’être OU intéressé.e à suivre une formation en petite enfance ;
• Excellente connaissance des domaines du développement de l’enfant ;
• Cours de premiers soins à jour ;
• N’avoir aucun empêchement en lien avec l’emploi.

Statut :
Contrat (retrait préventif et congé de maternité) à raison de 34 à 36 heures par semaine sur 4 jours.
Entrée en poste : août 2026

Si tu es une personne avec des habiletés de communication interpersonnelle aimant le travail d’équipe, ayant un sens de l’organisation; que tu es une personne engagée, éthique, créative, ouverte, dynamique, souriante et loyale, tu seras dans un milieu qui reconnaîtra tes compétences.