Directeur Directrice des communications

Concours #2026-081
Directeur(trice) des communications, statut permenant

Horaire : 35 heures/semaine
Date limite de réception des candidatures : 7 juin 2026
Seuls les candidats sélectionnés seront contactés

Notez que suivant la première entrevue de sélection, les candidats retenus auront trois semaines pour créer un plan de communication, dont le sujet vous sera transmis en première entrevue, et le soumettre au comité pour analyse. Vous aurez à présenter ce projet lors de la deuxième entrevue.

DESCRIPTION SOMMAIRE

Sous l'autorité du Directeur général adjoint, le titulaire planifie, coordonne et supervise toutes les activités relatives au Service des communications. Il assure un support aux différents représentants des Services de la Ville et aux citoyens pour combler leurs besoins d’informations et de communications.

RÔLE ET RESPONSABILITÉS

1. Collabore avec les différents Services de la Ville à la diffusion de l’information quant à leurs activités, les nouvelles procédures et/ou directives émises et les règlements municipaux et ceci, tant à l’interne qu’au niveau de la population;
2. Planifie et organise diverses activités, telles que conférence de presse, séances de consultation, etc. et participe à la réalisation d’événements ou projets spéciaux;
   
   
3. Conçoit et rédige des communiqués de presse, différents textes pour les brochures municipales ou revues;
   
   
4. Voit à la préparation et à l’impression des brochures et dépliants de la Ville ) lecture des textes, corrections) et veille à leur distribution;
   
   
5. Supervise le bon fonctionnement du système téléphonique et voit aux commandes et réparations de l’équipement, aux informations sur le système et à la formation sur son fonctionnement;
   
   
6. Gère les ressources humaines sous sa responsabilité;
   
   
7. Planifie et gère le budget du Service des communications;
   
   
8. Élabore et soumet divers rapports administratifs;
   
   
9. Fait des recommandations quant aux politiques d’information de la Ville, participe à l’élaboration des politiques du Service et voit à leur application;
   
   
10. Collabore avec divers organismes du milieu et participe à certains comités de travail, soit en tant que personne ressource et/ou représentant de la Ville (ex. : comité d’embellissement …);
    
    
11. S’assure que les procédures de travail et les directives d’exécution protègent la santé et la sécurité des travailleurs;
    
    
12. Exécute tout autre travail connexe pouvant relever de cet emploi.
    
    

NOTE : Les tâches mentionnées reflètent les éléments caractéristiques de l’emploi identifié et ne doivent pas être considérées comme une énumération exhaustive de toutes les exigences occupationnelles inhérentes.

FORMATION ET EXPÉRIENCE

• Diplôme universitaire de premier cycle en communication ou journalisme
• Expérience de cinq (5) ans à 7 ans dans le domaine des communications
• Expérience pertinente dans des activités d'encadrement
• Maîtrise des logiciels informatiques de la famille de Microsoft Office : Windows, Word, PowerPoint, Outlook, Photoshop, Publisher
• Bonne maîtrise de l’Internet et des nouvelles technologies de communication est essentielle
• Connaissance du milieu municipal représente un atout

QUALITÉS REQUISES

• Habileté connue de créativité, de conception et d’organisation
• Jugement
• Autonomie et leadership
• Perspicacité et discrétion
• Très bonne maîtrise de la langue française à l’oral et à l’écrit
• Esprit d’analyse, polyvalence, autonomie et habileté à communiquer
• Souci de l’exactitude
• Entregent
• Dynamisme
• Bon esprit d’équipe
• Sens de l’organisation