Directeur de succursale

Grâce à ton vaste champ de compétences, tu sais gérer un établissement avec proactivité, efficacité et bienveillance? Tu sais prendre des décisions judicieuses en matière de développement et rentabilité? Grâce à tes habiletés en communication et en relationnel, tu maîtrises l’art du développement d’affaires?
Inclusif(ve), tu sais miser sur les compétences uniques de chacun pour créer un bel esprit d’équipe et une expérience positive pour les clients? La machinerie, c’est ton univers? On a besoin de ton talent pour assurer le succès des opérations de notre centre de machinerie!

On a besoin de ton talent pour assurer le succès des opérations de nos succursales de Saint-Agapit et de Sainte-Marie et mobiliser les équipes vers l’atteinte de leurs objectifs!

Viens laisser ton empreinte dans notre champ, au sein de la grande équipe Machinerie Avantis! Postule dès maintenant!

Avoir au moins 5 ans d’expérience opérationnelle en pièces et service, 5 ans d'expérience en vente ainsi que 5 à 8 ans d'expérience pertinente en gestion. Une bonne connaissance de le suite Microsoft office.

En tant que directeur(trice) de succursale :

• Tu soutiens les commis aux pièces, les mécaniciens(nes) et les conseillers(ères) techniques ainsi que les représentant(e)s des ventes dans l’exécution de leurs tâches.
• Tu assures le développement des affaires en entretenant des relations professionnelles.
• Tu optimises et tu assures la rentabilité de l'ensemble des opérations de ta succursale.
• Tu fais respecter et appliquer les procédures du secteur d’activité.
• Tu encadres, mobilises et soutiens les membres de ton équipe dans l’atteinte de leurs objectifs.
• Tu analyses les rapports de ventes, les indicateurs de performance, de contrôle des coûts ainsi que des dépenses du garage.
• Tu assures le maintien d’un environnement de travail stimulant, motivant et sécuritaire.
• Tu fais respecter les normes et les procédures de santé et sécurité au travail (SST).

• Activités de mobilisation
• Allocation pour cellulaire
• Assurances collectives avec participation financière de l’employeur
• Comité santé mieux-être
• Congés personnels flexibles
• Ententes corporatives (cellulaire, spa, hôtel, gym)
• Formations complètes et rémunérées
• Possibilités d'avancement
• Programme d'aide aux employés
• Programme de reconnaissance
• Rabais coéquipiers en succursales Avantis
• Régime de retraite
• Régime d’investissement coopératif
• Rémunération variable
• Service de télémédecine 24/7 pour toi et ta famille
• Vêtements de travail payés

• Tu travailles pour les familles, les producteurs agricoles et les entrepreneurs de ta région.
• Tu contribues à redonner à la communauté.
• Tu es le(la) coéquipier(ère) d’une grande famille qui prône les valeurs d’esprit de famille, d’intégrité, d’audace et d’engagement.

La famille Avantis, par ses valeurs et ses gestes, désire contribuer à faire de notre coopérative une référence inspirante, un milieu de travail rassembleur et inclusif où chacun, peu importe sa différence, peut grandir et s’épanouir à son plein potentiel!

Seules les personnes retenues pour une entrevue recevront une réponse. Avantis Coopérative applique un programme d'accès à l'égalité en emploi et invite les Autochtones, les minorités visibles, les minorités ethniques et les femmes et les personnes handicapées* à soumettre leur candidature

* Celle-ci peuvent recevoir de l'assistance pour le processus de présélection et de sélection, si elles le désirent.

Le masculin est utilisé dans le seul but d'alléger le texte et désigne toute personne, sans distinction de genre.