Conseiller(ère) – Coordination des activités et opérations immobilières

• Durée : 12 mois, avec possibilité de renouvellement et/ou de permanence
• Mode de travail : Hybride, minimum 2 jours/semaine en présentiel
• Lieu : Montréal

Nous sommes à la recherche d’un(e) conseiller(ère) en coordination des activités et opérations immobilières pour soutenir la Direction dans la coordination de différentes activités liées à l’immobilier et à l’aménagement.

Vous serez responsable de coordonner des activités de complexité intermédiaire, notamment en lien avec les travaux, réaménagements, rénovations d’espaces locatifs et la gestion de contrats. Vous agirez également comme personne-ressource auprès des différentes parties prenantes et contribuerez à l’analyse et à la résolution de problématiques.

Vous serez appelé(e) à formuler des recommandations, solutions et plans d’action, tout en assurant une bonne coordination entre les différents intervenants.

• Coordonner diverses activités liées à l’immobilier, l’aménagement et les travaux
• Assurer le suivi de projets de réaménagement, rénovation et gestion des espaces locatifs
• Participer à la gestion et au suivi de contrats
• Coordonner les ressources et les activités avec les partenaires internes et professionnels externes
• Agir comme personne-ressource auprès des différentes parties prenantes
• Analyser les situations, identifier les enjeux et proposer des solutions adaptées
• Élaborer des recommandations et des plans d’action
• Effectuer les suivis nécessaires auprès des différents intervenants
• Collaborer avec des professionnels de différents domaines : architecture, ingénierie, design intérieur, construction et gestion de projets

• Baccalauréat ou DEC dans une discipline appropriée
• Minimum de 4 ans d’expérience en gestion des installations (FM), aménagement de bureaux ou domaine connexe
• Expérience en coordination de ressources et d’activités, de complexité variable
• Bonne connaissance de la lecture de plans en architecture, électromécanique et aménagement
• Connaissance générale du domaine de la construction et des différents métiers : ingénierie, architecture, design intérieur et gestion de projets
• Bonne maîtrise de la Suite Office
• Français et anglais, à l’oral comme à l’écrit

• Excellentes capacités de coordination et d’organisation
• Fortes habiletés relationnelles et communicationnelles
• Capacité d’analyse et de résolution de problèmes
• Autonomie, rigueur et sens de l’initiative
• Capacité à travailler avec plusieurs parties prenantes
• Adaptabilité et bon jugement