Consulab Educatech inc.

Concepteur mécanique

Salaire
28,85 $ – 40,86 $ /h
Type d'emploi
Temps plein
Mode de travail
Présentiel
Lieu
6330 rue Zéphirin-Paquet
QuébecG2C 0M3
Catégorie
Ingénierie
Publiée
Il y a 1 j

Description du poste

ConsuLab fabrique des ensembles éducatifs pour les écoles spécialisées dans le domaine de l’automobile. Nous sommes à l’affût de la technologie et nous aidons les jeunes à demeurer motivés dans un domaine hyper stimulant.

ConsuLab est en pleine effervescence et nous cherchons à agrandir notre fabuleuse équipe! Nous avons besoin de vous pour participer à notre croissance et nous aider dans la promotion de notre culture d’entreprise. Nous priorisons votre bien-être par la création d’un environnement de travail agréable et collaboratif. Faire partie de la famille ConsuLab, c’est aussi avoir accès à un horaire de travail flexible contribuant à la conciliation vie professionnelle et personnelle, supporté par un éventail d’avantages axés sur le mieux-être. Pour nous, il est important de considérer de manière égale les intérêts de tous les individus formant l’équipe ConsuLab. Vous êtes à la recherche de nouveaux défis? De belles opportunités de carrières s’offre à vous chez ConsuLab!

RESPONSABILITÉS

En tant que concepteur mécanique, votre mission sera dans un premier temps d’assurer le support nécessaire à la production dans la résolution de problèmes techniques reliés à la conception mécanique des produits. Vous serez également invité à supporter l’équipe d’ingénierie dans le développement et la conception de nouveaux produits. L’entreprise connaissant une forte croissance continue, on recherche un individu prêt à relever plusieurs défis.

Voici les différentes tâches qui seront à effectuer :

  • Optimiser les designs des produits existants et/ou faire la conception de nouveaux produits, en collaboration avec les équipes d'Éducation, d’Ingénierie et de la Production.
  • Choisir et/ou optimiser les procédés de fabrication (usinage CNC, moulage, pliage, impression 3-D et autres).
  • Faire preuve d’innovation et d’initiative afin d’optimiser la performance des produits, leurs fonctionnalités et leurs coûts.
  • Création de documents techniques tel que dessins techniques, devis de conception, plans de fabrication et procédures de test de produits.
  • Collaborer avec les différents départements pour mener à terme les projets.
  • Participer aux revues de conception multidisciplinaires.
  • Supporter la production sur les problèmes reliés à la conception mécanique.
  • Travailler avec les fournisseurs de pièces et d’équipements pour résoudre des problèmes techniques reliés à la conception, à la mise au point et à la fabrication.
  • Veiller à la conformité aux normes de sécurité et aux réglementations industrielles.
  • Effectuer toutes autres tâches connexes.

EXIGENCES

  • Baccalauréat en Génie Mécanique ou DEC en génie mécanique avec expériences.
  • Minimum 3 ans d’expériences pertinentes
  • Langue français et anglais intermédiaire (parlé et écrit) (Prendre note qu’un minimum d’anglais est requis puisque plusieurs de nos clients sont anglophones et hors-Québec ainsi que plusieurs membres de l’équipe)
  • Bonne connaissance de la suite Office : Word, Excel
  • Expérience conception métal en feuille, et assemblages mécano-soudés
  • Connaissance des matériaux, procédés de fabrication mécanique
  • Très bonnes connaissances en conception 3D (Solidworks)

ATOUT

  • Connaissance en mécanique automobile

COMPÉTENCES PERSONNELLES

  • Faire preuve d’autonomie et de leadership ;
  • Bonnes aptitudes en communication et capacité à travailler en équipe ;
  • Répondre de manière efficace aux changements et aux demandes ;
  • Savoir gérer son temps et la priorité des projets ;
  • Faire preuve de rigueur et de précision.

CONDITIONS DE L’EMPLOI

  • SALAIRE À L’ÉPREUVE DE L’INFLATION.
  • Gym sur place !
  • Programme de partage du profit.
  • Remboursement des cotisations professionnelles.
  • Avantages sociaux incluant des assurances collectives et des congés maladies payés ;
  • Programme d’aide aux employés.
  • Programme de télémédecine.
  • Horaires du lundi au vendredi de jour flexibles.
  • Travail en présentiel.
  • Club social incluant des activités de groupe, en famille et entre collègues.
  • Comité de santé et sécurité.
  • Formations continues rémunérées.
  • Conciliation travail-famille.
  • Salaires compétitifs.
  • Environnement de travail sain.
  • Stationnement gratuit.
  • Salaire selon expérience + Prime de 2$/h sur les heures régulières travaillées (choix d'être prise en paie, REER ou vacances supplémentaires).

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