Chargés de projets infrastructure (Int.)

FOP CONSULTANTS est à la recherche de Chargés de projets infrastructure motivés à la réalisation de mandats. Les principales missions seraient de piloter des projets d’infrastructure technologique (serveurs, réseaux, postes de travail, centres de données et migrations infonuagiques), de planifier l’échéancier, le budget et les ressources, de coordonner les équipes techniques et les fournisseurs, de gérer les risques et les fenêtres de changement, et d’assurer la mise en service et le transfert aux opérations.

• Cadrer les besoins d’infrastructure, les exigences techniques et la portée.
• Planifier l’échéancier, le budget (Capex/Opex) et les ressources matérielles.
• Coordonner les équipes réseau, systèmes et sécurité ainsi que les fournisseurs.
• Gérer les risques, les fenêtres de changement et les interdépendances techniques.
• Suivre l’avancement des phases (conception, approvisionnement, installation, essais) et les coûts.
• Communiquer avec les parties prenantes et produire la reddition de comptes.
• Assurer la mise en service, la stabilisation et le transfert aux opérations

• Diplôme universitaire en informatique, gestion ou toutes disciplines connexes.
• Cinq (05) à dix (10) années d’expérience en technologie de l’information.
• Trois (03) à sept (07) années d’expérience comme chargé de projets infrastructure.
• Expérience avec l’un des cadre suivants : Scrum, Kanban, Lean, PRINCE2, ITIL, SAFe.
• Expérience avec l’un des outils suivants : Azure DevOps, JIRA, MS Project, ServiceNow
• Détenir l’une des certifications suivantes : PRINCE 2 Practionner, PMP, ITIL 4 Foundation
• Détenir l’une des certifications agiles suivantes (atout): CSM, PSM I, PSM II, A-CSM, SAFe Scrum Master etc.
• Expérience en migration infonuagique ou en projet de centre de données (un atout).
• Expérience dans les organismes d’envergure publics ou privés du Canada.
• Langue : Français et Anglais

• Télétravail, hybride, sur site

Chez FOP CONSULTANTS, nous investissons dans le succès et le bien-être de nos experts. En vous joignant à notre équipe, vous bénéficiez d’un environnement conçu pour soutenir votre performance et respecter votre équilibre de vie, notamment :

• Une rémunération compétitive, à la hauteur de votre expertise;
• Une protection complète grâce à nos assurances collectives;
• Une assurance professionnelle pour pratiquer en toute confiance;
• La flexibilité du travail à distance, selon les besoins du client;
• 3 semaines de vacances pour recharger vos batteries;
• 3 jours de congés maladie payés, pour prendre soin de vous;
• De réelles possibilités d’avancement au sein de l’organisation;
• Un accès continu à la formation pour faire évoluer vos compétences.